Présentation de l’employeur

Carrefours pour l’Emploi est né d’une volonté, celle de créer un lien fort entre la nation et son armée pour faciliter le retour à l’emploi des militaires. Notre mission s’est ensuite étendue à la sphère civile pour, en 30 ans, faire de nous l’organisateur de référence en France de la rencontre employeur/candidat puis d'être reconnu établissement d’utilité publique. Un succès acquis en développant de nombreuses actions pour l’emploi, la formation et la mobilité professionnelle. Salons, job dating, rendez-vous RH, escape games emploi, conférences… Tout est mis en œuvre pour, à notre niveau, contribuer à la baisse du chômage et à la lutte contre toute forme d’exclusion. Faire appel à Carrefours pour l’Emploi, c'est s'appuyer sur un socle de valeurs constitué d'un engagement de chaque instant, d’un esprit de services et d'un souci de l’excellence autant que d'agilité. C’est optimiser sa mise en relation avec des chercheurs diplômés ou non avec ou sans expérience pour trouver les compétences recherchées par l'intermédiaire d'une plateforme de rencontre spécialement aménagée pour l'échange direct, la diffusion d’une information claire sur les filières, la préparation en amont par la consultation en ligne des postes proposés. Ce sont ces dispositifs affutés qui in fine, mobilisent des candidats correspondant aux bons profils et répondant aux offres que vous aurez préalablement identifiées.

Effectifs 11 à 50

Lieu 23 bd Lefebvre, 75015 Paris (75 - Paris)

Site web

Descriptif du poste

Contrat

Stage

Secteurs d'activité

Social - Petite enfance - Services à la personne

Descriptif mission

Rejoignez le leader national des salons emploi & formation et participez à connecter les entreprises, collectivités & écoles aux talents de demain - en alliant prospection commerciale et actions marketing.

🎯 Vos missions

Volet commercial (~60 %)

Vous participez activement à la prospection et au développement du portefeuille d'exposants B2B : identification de cibles (recruteurs, entreprises, organismes de formation)

Prise de contact par téléphone et e-mail, qualification des besoins, présentation de l'offre de nos salons et suivi des échanges dans Salesforce.

Vous apprendrez à mener un cycle de vente de A à Z, de la première approche jusqu'à l'inscription exposant.

Volet marketing (~40 %)

Vous contribuez à la visibilité et au rayonnement des salons : rédaction de contenus (posts LinkedIn, e-mailings, supports de présentation),

Veille concurrentielle et sectorielle, participation à la mise en place d'actions de génération de leads (campagnes e-mailing, automation, événements).

Vous aurez aussi l'opportunité de proposer et tester vos propres idées.

Début de la mission 2026-07-13

Durée 6 mois

Nombre d’heures par semaine 35h/semaine

Rémunération mensuelle brute 630€

Rémunération horaire brute 4.5€

Profil recherché

💪 Profil recherché

Étudiant(e) en école de commerce, université ou formation équivalente (Bac +3 à Bac +5), vous cherchez un stage où l'on vous confie de vraies responsabilités.

Vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit, curieux(se) des outils digitaux (CRM, LinkedIn, outils d'e-mailing) et vous avez envie de comprendre concrètement comment on développe un business. Autonomie, rigueur et goût du challenge sont vos moteurs.

Niveau de formation minimum

Niveau bac +3

Permis B Non