stage 6 mois – analyste de performance supply chain (H/F)
Présentation de l’employeur
Descriptif du poste
En tant que stagiaire au sein de notre Vaccines Supply Chain, vous allez participer à l’amélioration continue de la performance du service. Prêt à commencer ?
Prêt(e) à développer tes compétences tout en participant à l’avenir de la santé ? Chez Sanofi, tu auras la liberté d’apprendre, de poser des questions et de donner vie à tes idées, le tout soutenu par des mentors inspirants et des équipes collaboratives.
Principales responsabilités :
- Participer à l’évolution de la roadmap de performance, à la prise en charge ainsi qu’à la gestion des KPIs et datas au quotidien
- Prendre part à la réflexion sur les axes d'amélioration dans le contexte de changement et au support des initiatives de transformation Supply Chain
- Collaborer au suivi et à l’accompagnement des membres de l’équipe pour livrer les actions selon leur planification
- Contribuer aux alertes, à l’identification et à la proposition d’actions pour résoudre les problématiques rencontrées et mitiger les risques
- Apporter votre soutien à l’équipe dans la préparation, la conduite de réunions et délivrer les pré-requis pour l’amélioration continue et le passage en mode routine
Profil recherché
- Compétences techniques et relationnelles : autonomie, force de proposition, esprit d’analyse et de synthèse. Connaissance en analyse de données, excel, power BI et supply chain
- Éducation : bac+5/6 en ingénierie ou supply chain
- Langues : anglais courant
Pourquoi nous choisir ?
- Lance ta carrière dans une entreprise qui investit en toi, et te donne les moyens de réinventer ce qui est possible.
- Construis ton avenir avec les outils les plus récents, l’innovation digitale et un apprentissage continu pour toujours garder une longueur d’avance.
- Évolue dans une entreprise engagée où ta voix compte et où ton travail améliore la vie de millions de personnes.
- Épanouis-toi dans des environnements inclusifs et flexibles qui soutiennent ton bien-être personnel et professionnel.
- Une gratification de stage attractive.
- Selon votre site de rattachement, l’accès à un restaurant d’entreprise avec une participation de Sanofi.
- Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.
Toujours Progresser. Découvrir l’Extraordinaire.
Rejoignez Sanofi et entrez dans une nouvelle ère de la science – où votre parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en vous pour que vous alliez plus loin, accélériez votre réflexion et accomplissiez ce qui n’a jamais été fait auparavant. Vous contribuerez à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons. Prêt·e à poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ? Poursuivons le progrès et découvrons l’extraordinaire – ensemble.
Chez Sanofi, nous croyons dans l’égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d’ascendance, de religion, de sexe, d’origine, d’orientation sexuelle, d’âge, de citoyenneté, d’état civil, de handicap, d’identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi.
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
La rémunération est à titre indicatif et sera calculée en fonction du profil du candidat.
Détails des étapes de recrutement
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