Missions du stagiaire
Vos principales missions
Chez PeopleSpheres, nous éditons la première Plateforme SIRH en PaaS depuis 2014. Les professionnels des ressources humaines construisent leur propre SIRH sur-mesure et en toute liberté : ils choisissent les meilleures briques logicielles du marché (Grâce à notre MarketPlace RH notamment) afin de les connecter à notre plateforme.
Quel avantage pour nos clients ? Toutes les données des collaborateurs sont centralisées sur notre plateforme, et permettent ainsi de créer des workflows, des reportings et des requêtes inter-outils.
Disponible sur web et mobile, nous proposons donc une interface collaborateur, manager et RH unique !
Rejoignez l’équipe PeopleSpheres (100 collaborateurs/trices sur Paris & Montpellier) et construisez avec nous la Plateforme SIRH de demain !
Descriptif du poste
Après une formation initiale à nos activités, vous serez en charge de la qualification des leads issus des équipes marketing.
Ainsi, sans avoir à faire de “prospection / outbound”, vous participerez directement au développement de notre portefeuille de clients.
Vos missions seront les suivantes :
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Contacter et pré-qualifier les leads générés par le service Marketing.
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Analyser le besoin des prospects (Spécialistes des Ressources Humaines) et identifier les clients potentiels pour PeopleSpheres.
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Créer des opportunités commerciales pour l’équipe Sales dans notre CRM.
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Identifier les interlocuteurs clés chez les prospects, décisionnaires lors du processus de vente.
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Optimiser l’utilisation les réseaux sociaux (Twitter, LinkedIn…) afin de maximiser la réalisation de vos objectifs.
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Générer un processus d’automatisation performant des tâches répétitives pour vous concentrer sur des tâches à forte valeur ajoutées. (Growth Hacking).
Profil recherché
Qui êtes-vous ?
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Vous recherchez un stage de 6 mois
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Vous êtes animé(e) par le challenge et par le dépassement de vos objectifs
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Vous faites preuve d’une grande réactivité
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Vous avez idéalement une première expérience en Business dev !
Les + de Peoplespheres :
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Le poste est à pourvoir sur Montpellier, au plus tôt ou dès septembre 2023
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Rémunération : selon la grille de la convention collective syntec + variable déplafonné
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Vous participez au développement d’une entreprise en pleine croissance et à taille humaine, avec une la possibilité d’apporter votre pierre à l’édifice.
Nous mettons en avant nos valeurs qui sont essentielles : #Bienveillance #innovation #engagement #authenticité #performance
Déroulement des entretiens
Processus de recrutement :
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Entretien téléphonique avec notre chargée de recrutement
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Entretien physique ou visio avec votre futur manager
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Echange visio avec le directeur Marketing
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Echange RH
Le stage
- Niveau d'études requis
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Bac + 4/5
- Date de début du stage
- 04/09/2023
- Durée
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6 mois
- Indemnité mensuelle nette en euros
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A négocier
- Ville
- Montpellier
Employeur
- Raison sociale
- PeopleSpheres
- Statut
- Entreprise
- Secteur d'activité
- Informatique - Web - Réseaux
- Site web
- https://peoplespheres.com/
