Missions
La Direction des risques Groupe (DRG) pilote le dispositif de maîtrise des risques du Groupe. Elle veille à sa cohérence et à son efficacité. Au titre de sa fonction d'animation, de coordination et de supervision de la filière « Risques » du Groupe, ou « fonction de gestion des risques » au sens des nouveaux textes bancaires en vigueur, elle assure un suivi des risques du Groupe adapté à l'environnement économique, financier et réglementaire, qui contribue au dispositif de pilotage global du Groupe. Rattachée au Directeur général et à vocation transversale, elle compte 170 collaborateurs. La Directrice des risques est membre du Comex.
La Direction est en charge :
- du pilotage transverse des risques : analyse et avis sur les risques de bilan, validation des modèles, reporting, pilotage des risques des filiales, règlementation prudentielle
- du suivi des risques financiers : analyse financière ingénierie financière
- du suivi des engagements : investisseur, bancaire, prêteur
- du pilotage des risques dans les directions régionales
- du pilotage des comités d'engagements
- de la sécurité des SI.
Le poste est en lien avec de nombreux interlocuteurs : autres services risques, direction juridique, direction de la conformité, directions métier, commerciaux et analystes en région. Il requiert des qualités d'organisation, de rigueur, de résistance au stress et d'aisance à l'oral. L'équipe des Engagements financeur a l'habitude d'accueillir des apprentis et de les accompagner au mieux dans leur formation professionnelle.
MISSIONS
Vous analyserez les demandes de financements des clients de la DCB et de la DP et émettrez un avis sur le risque global (appréciation du risque de crédit de la contrepartie et de l'opération)
Vous présenterez oralement les avis risque aux comités d'engagements de la Direction des Clientèles Bancaires, de la Direction des Prêts, de la Banque des Territoires et du Directeur Général
Vous participerez activement à :
- L'appui des équipes risques en régions (produits et montages complexes, garanties, etc…) ;
- Les évolutions du processus engagement (politique de crédit, mise à jour de la doctrine, mise en place de nouveaux outils ou modèles de score, de nouveaux process, ...) ;
- L'expertise des dossiers d'engagements instruits en régions et ne remontant pas au siège ;
- Les projets transversaux de la direction.
Bonnes qualités d'analyse, capacité de synthèse et compétences rédactionnelles,
Esprit critique, curiosité, excellente expression écrite et orale en français, déontologie, motivation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Capacité à interagir avec des membres de la direction générale,
Bon relationnel.
Connaissances souhaitées
- Enseignement supérieur en économie / finance
- Expertise des risques financiers et/ou de l'analyse financière
- Connaissance en évaluation d'entreprise et en comptabilité
- Bonne maîtrise des outils Word et Excel
- Bonne culture économique et juridique
- Diplôme préparé et spécialité éventuelle : master 1 en finance d'entreprise
Qualités personnelles
Notre organisation est attachée à promouvoir au quotidien un mode de travail collaboratif. Au-delà, vous pourrez nous apporter…
Esprit critique, bon relationnel, curiosité, déontologie, motivation, rigueur, autonomie et esprit d'équipe
Offre à pourvoir uniquement en contrat d'apprentissage.
URL pour postuler en ligne: https://www.aplitrak.com/?adid=RGVscGhpbmVGcmVuY2hLZW9naC4xNTYxMi4xMTIyMUBjZGNpbmZvLmFwbGl0cmFrLmNvbQ
Profil recherché
BAFA exigé
non
Permis B
non
