Missions
Titre de l’offre :
Alternant 12 mois – Chargé de Développement RH H/F
Localisation : Lyon Genzyme
Rejoindre Sanofi :
Toujours progresser
Découvrir l’extraordinaire
Le progrès est à portée de main. Pour de meilleurs médicaments, de meilleurs résultats, une science toujours plus innovante. Mais on n’avance jamais seul – il faut des personnes aux parcours différents, venant d’horizons diversifiés, exerçant des fonctions complémentaires, tous unies par le même désir de faire des miracles.
Alors soyons ces personnes-là.
Regardez notre vidéo ALL IN et découvrez nos actions en matière de diversité, d'équité et d'inclusion sur sanofi.com et sur Ensemble, construisons la santé de demain - Sanofi France
Dans ce contexte, nous recherchons pour notre équipe un alternant qui participera à la mise en œuvre des activités RH opérationnelles et aux projets transversaux variés.
Votre mission :
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Apporter votre support sur les processus RH annuels tels que la révisions des salaires, management de la performance, gestion des talents, formation,
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Participer à la gestion RH des stagiaires et alternants,
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Prendre part à la préparation des CSE Lyon Gerland et Neuville-sur-Saône,
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Contribuer à l’exploitation des données de l’outil RH et développer des analyses quantitatives et qualitatives,
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Assurer la mise à jour et la qualité des données organisationnelles et individuelles dans les systèmes RH Workday.
Profil recherché
Savoir-être : autonomie, aisance relationnelle, esprit d’équipe, curiosité, force de proposition
Compétences techniques : connaissances en Droit Social, RH, Pack Office et notamment Excel, appétence pour les outils digitaux. Une expérience en entreprise serait appréciée.
Formation : Bac +4/5 en Ressources Humaines dans un établissement de type Ecole de commerce ou Université
Langues : capacité de lire et comprendre des documents techniques en anglais.
Ce que nous vous offrons :
Nous offrons une rémunération attractive ainsi que l’accès à un grand nombre d’avantages proposés par Sanofi (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE) ainsi qu’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
Vous rejoindrez également une communauté interne puissante animée via un réseau pour continuer à renforcer votre formation et développer votre réseau.
Vous bénéficierez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation).
Grace à nos équipes RSE, vous aurez également la possibilité de vous engager à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
Notre processus de recrutement :
Pour certaines offres, nous invitons nos candidats à réaliser un entretien vidéo différé où vous aurez l’opportunité de vous présenter. Si vous êtes sélectionné, vous serez invité par un recruteur à un échange téléphonique puis à rencontrer rapidement le manager.
Sanofi se transforme, rejoignez-nous pour être acteur de ce changement.
La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
que la rémunération est à titre indicatif et sera calculée en fonction du profil du candidat.
Merçi de postuler :http://sanoficareers.fr/consult.php?offre=ab3416827048122773&job=406
BAFA exigé
non
Permis B
non
