Partenaires présents sur le Forum "Handicap - Alternance" / Semaine de l'orientation - CIDJ 24/03/2016

Partenaires présents sur le Forum "Handicap - Alternance" / Semaine de l'orientation - CIDJ 24/03/2016

Jeudi 24 mars 2016, de 10h à 17h
Un forum destiné aux publics en toutes situations de handicap, organisé en partenariat avec la Région Ile-de-France, Arpejeh et la Société Générale.
Au programme ;
- des informations sur les contrats et les formations en alternance pour la rentrée 2016
- des contrats en alternance proposés par des entreprises de tous secteurs
- des formations proposées par des entreprises du secteur adapté et des CFA.


ADECCO Groupe France

Depuis 25 ans, Adecco milite pour l’emploi des personnes handicapées

Leader de l’emploi, Adecco a pour mission de permettre l’accès à l’emploi pour tous.

ADP

Avec plus de 11 milliards de dollars de chiffre d’affaires et plus de 60 ans d’expérience, ADP® (NASDAQ : ADP - Automatic Data Procesing) compte environ 620 000 clients dans plus de 125 pays. Figurant parmi les principaux acteurs mondiaux sur le secteur des services d’externalisation et de gestion du capital humain,







ATHAREP

L’Association Travail et  Handicap dans la Recherche Publique (ATHAREP) a été créée le 25 février 1986 par les membres handicapés et valides du CNRS dans le but de promouvoir l’insertion professionnelle des personnes handicapées dans les établissements publics de recherche. Cette action s’est, au fil du temps, étendue aux universités et à l’ensemble de la fonction publique. Bien que l’ATHAREP soit essentiellement tournée vers la fonction publique, elle répond également parfois aux sollicitations des employeurs privés réellement désireux de recruter des personnes handicapées. ...

CAP Emploi

Financées par l’Agefiph, le FIPH-FP et Pôle Emploi, les associations labellisées ‘Cap emploi’ assurent une mission de service public en favorisant le recrutement et l’intégration professionnelle de Travailleurs handicapés.

CAP GEMINI

Fort de près de 145 000 collaborateurs et présent dans plus de 40 pays, Capgemini est l’un des leaders mondiaux du conseil, des services informatiques et de l’infogérance. Le groupe a réalisé en 2014 un chiffre d’affaires de 10,573 milliards d’euro.

CEA

COMMISSARIAT A L’ENERGIE ATOMIQUE ET AUX ENERGIES ALTERNATIVES

Acteur majeur de la recherche, du développement  et de l’innovation, le Commissariat à l’Energie Atomique et aux énergies alternatives intervient dans le cadre de quatre missions : la défense et la sécurité, l’énergie nucléaire, la recherche technologique pour l’industrie et la recherche fondamentale.

CFA du ferroviaire

Le CFA Ferroviaire, en partenariat avec des entreprises ferroviaires, recrute
pour ses formations en alternance du BAC au BTS sur différents métiers
(maintenance, service, gestion...).

CFA IGS

Acteur majeur de la formation, de l’emploi et du développement des compétences depuis 36 ans, le Groupe IGS est une fédération d’établissements d’enseignement supérieure privé, d’organismes de formation d’apprentis et alternants, de centres d’insertion et d’orientation. 

CFA MEDERIC

FORMATIONS AU SEIN DU CFA MEDERIC

Cfa SACEF

Le CFA SACEF, acteur de l’apprentissage en Ile-de-France, propose depuis plusieurs années un programme de formation individualisé en alternance accessible à tout public, notamment en situation de handicap, afin de favoriser l’insertion professionnelle et la personnalisation des parcours. 

CFA Stephenson

Au CFA Stephenson, l’apprenti en situation de handicap bénéficie d’un accueil et d’un accompagnement particulier tout au long de son parcours de formation en alternance. Une équipe pédagogique sensibilisée au handicap porte une écoute attentive à l’apprenti pour la réussite de sa formation.

ETHIK

Ethik Management est le département Conseil, Recrutement et Formation du Groupe Ethik Investment, Groupe fondateur des restaurants et spas Dans le Noir ? (Paris, Bordeaux, Londres, Barcelone, St Pétersbourg, Nairobi) ; un groupe qui compte plus de 50% de son personnel en situation de handicap, à tous les niveaux hiérarchiques.

FAGERH

La Fagerh fédère les établissements de reconversion professionnelle en France. Leurs vocations : orienter, former, accompagner des travailleurs handicapés dans le monde du travail. 13 000 bénéficiaires sont accueillis chaque année pour 246 formations qualifiantes. Cette mission d’intérêt général est assurée par plus de 3500 professionnels travaillant en équipe pluridisciplinaires : formateurs, équipes médicales, travailleurs sociaux, chargés de relations entreprises…

FORMAPOSTE

Le Formaposte Île de France est le centre de formation des métiers de la Poste.
C'est une association loi 1901 sans but lucratif,  indépendante juridiquement du Groupe La Poste.

HANDICAP INTERNATIONAL

 


« Ne courez plus en solitaire, courez solidaires ! »

Handicap International vous invite à la 18e édition de la course solidaire « Courir Ensemble » le dimanche 15 mai 2016 au bois de Boulogne à Paris.
Depuis 18 ans, l’intégralité des fonds récoltés à l’occasion de l’opération Courir Ensemble contribue au financement des actions menées par Handicap International dans près de 60 pays en faveur des personnes handicapées et des plus vulnérables.

HandiEM

En créant en 2010 l'association HandiEM (Handicap Entreprises du Médicament), les partenaires sociaux et les Entreprises du Médicament (Leem), affichent pour la première fois en France, à travers un accord de branche, la volonté d’une politique sectorielle de maintien et de développement de l’emploi des personnes handicapées.

HANVOL

Depuis sa création en mars 2010 l’association HANVOL a mené cinq campagnes en 2010, 2011, 2012, 2013 et 2014 qui ont conduit à la signature d’une soixantaine de contrats d’alternance.

La Sellerie Parisienne (EA/ESAT)

La Sellerie Parisienne est un ESAT (Établissement et Service d'aide par le Travail) qui accueille des personnes en situation d'handicap. Cette structure vise à leur épanouissement et leur autonomisation, afin de les aider dans leur processus d'insertion social et leurs projet de vie.

LEO-Pharma

Nous aidons les patients à avoir une peau saine. Fondé en 1908, LEO Pharma est un laboratoire pharmaceutique centré sur la recherche, dont la maison-mère est située au Danemark. LEO Pharma, appartient intégralement à une fondation, ce qui lui garantit d'être indépendant des marchés financiers.

LVMH

Le groupe LVMH réunit plus de 70 Maisons d’exception dans cinq secteurs : Vins & Spiritueux, Mode & Maroquinerie, Parfums & Cosmétiques, Montres & Joaillerie, Distribution sélective. Il compte plus de 120 000 collaborateurs dans le monde. LVMH a l’ambition d’attirer, recruter et développer les meilleurs profils quel que soit leur niveau d’expérience. 

Pôle Emploi

Pôle emploi est un acteur majeur du marché de l’emploi où il s’investit pour faciliter le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement.
Les 53 000 collaborateurs de Pôle emploi œuvrent au quotidien pour être le trait d’union entre les demandeurs d’emploi et les entreprises. Pour cela, ils peuvent s’appuyer sur une offre de services  simplifiée, issue du projet stratégique 2015-2020, et sur un réseau de partenaires qui s’investissent sur les territoires au plus près des besoins.

RADIO FRANCE

Radio France, est le premier groupe radiophonique français. Elle s’appuie sur sept chaînes complémentaires (France Info, France Inter, France Culture, France Musique, Mouv, FIP), ainsi que sur les 44 stations locales composant le réseau France Bleu. 

SALTO

Le projet Salto a pour objectif de favoriser l’insertion des personnes handicapées au sein d'entreprises de l'industrie, par le biais de l'alternance. Ce projet vise à mettre en relation des candidats en situation de handicap avec des entreprises du secteur industriel impliquées dans l'emploi des personnes handicapées et désireuses de recruter en alternance.

SIMPLY MARKET

Rejoindre Simply Market, canal supermarché d’Auchan Retail France  (250 magasins intégrés – 13.000 collaborateurs), c’est pour vous l’assurance de vivre un métier riche en responsabilités : Accueillir et conseiller le client, préparer les produits dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, rendre le rayon attractif et participer à la dynamique commerciale de votre secteur pour contribuer de manière optimale au développement de l’activité du magasin.

Société Générale

La Société Générale place l'insertion des personnes en situation de handicap dans la vie active comme l'une des priorités majeures en termes de responsabilité sociale et environnementale. Depuis sa création en 2007, la Mission Handicap déploie de nombreuses actions dans les domaines du recrutement, de l'intégration, de la formation et du maintien dans l'emploi des collaborateurs handicapés.

SYNHORCAT

la Mission Handicap du SYNHORCAT.

Elle vous informe et conseille, vous accompagne tout au long du processus de sensibilisation, recrutement, intégration ou maintien des personnes en situation de handicap.

Talents d'As

Talent d’As Emploi est un centre d’aide à l’emploi en milieu ordinaire pour les adultes autistes et d’aide au recrutement pour les entreprises.