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Gestionnaire RH (h/f) - Contrat en apprentissage - VITRY SUR SEINE

Descriptif de l'offre

Gestionnaire RH (h/f) - Contrat en apprentissage - VITRY SUR SEINE


Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, le Gestionnaire Ressources Humaines, aura en charge en particulier :

Dans le domaine de la formation continue professionnelle :
• De participer à l’élaboration du plan de formation suivant les axes politiques de l’entreprise, et d’en assurer sa gestion technique, administrative et financière (dont notamment suivi des dossiers auprès de l’OPCA de branche)

Dans le domaine du recrutement :

• De mettre en œuvre les sourcings de candidats, le traitement des candidatures et la réalisation des entretiens jusqu’à l’intégration des candidats validés

Dans le domaine de la communication :

• D’assurer la rédaction et la diffusion des éléments de communication interne et la mise en oeuvre d'actions pour fédérer les équipes

Le job / L'emploi

Type de contrat : Contrat en apprentissage

Type de mission : Gestion, ressources humaines

Date de début : 19/09/2016

Durée : Plus de 12 mois

Nombre d'heures par semaine : 35

Rémunération : le salaire d'un apprenti correspond à un pourcentage du SMIC. Ce pourcentage évolue en fonction de l’âge de l’apprenti et de son ancienneté dans l’entreprise. >> En savoir plus sur le montant du salaire d'un apprenti.

Nombre de postes à pourvoir : 1

Ville : VITRY SUR SEINE

Profil recherché pour ce job / cette offre d'emploi

Niveau d'études : Bac + 4/5 et plus

Poste ouvert suivant le dispositif du contrat de professionnalisation ou l'apprentissage
De formation en Ressources Humaines (bac+3 minimum), vous disposez d’une expérience significative dans le domaine de la formation continue (aspects techniques et administratifs) et du recrutement.
Vous disposez d’une excellente maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint)

Permis B : Non

BAFA : Non

Employeur

Raison sociale : SA

Statut : Entreprise

Secteur d'activité : Electronique - Informatique - Télécom

Effectif : 101 à 500 personnes

Site web : http://www.eris-di.com

Entreprise handi-accueillante

Présentation :
EN 40 ANS D'HISTOIRE ...
ERIS s'est fortement développé afin de devenir un des acteurs majeurs dans le domaine de la sécurité incendie. L'entreprise est co-­‐dirigée par son fondateur Alain GOETA, son fils Ludovic GOETA et Karim AHRAS.

La société ERIS (d'Etude et Réalisation d'Installations de Sécurité) voit le jour en 1974, sous l'impulsion de ses 2 dirigeants fondateurs Alain GOETA et Ali AHRAS.

Au cours des années 1980, sur la base d'un partenariat solide avec un des plus grands fabricants du marché français en matière de détection incendie, ERIS assoit sa notoriété en Ile de France en qualité d'installateur en équipement de détection incendie.

Début des années 1990, dans un souci de renforcement de la cohérence de son offre au travers d'une approche plus globale de la sécurité, ERIS créée un pôle Désenfumage Naturel et Mécanique ainsi qu'un service SAV, qui devient courant 2006 le pôle Maintenance & Services. Le pôle Maintenance & Services est à ce jour organisé autour de 4 Unités d'Exploitation en Ile de France, assurant avec plus de 60 techniciens, la maintenance et les travaux induits, de plus de 1200 contrats de service de maintenance (préventif et correctif), soit plus de 4000 sites entretenus.

Aujourd'hui, ERIS est devenu un des tous premiers installateurs mainteneurs multimarques en systèmes de sécurité incendie d'Ile de France, du fait de son indépendance et ses qualifications constructeurs, présente dans les plus grands sites de la Région Ile de France. ERIS affirme depuis toujours un fort niveau d'exigence qualité, qu'elle concrétise dès 1988 par la certification APSAD (anciennement APMIS) suivant les référentiels I7 (Installateur de SDI et CMSI) et F7 (Mainteneur de SDI et CMSI), et par la certification en 2000 suivant la norme ISO 9001.
En 2010, ERIS a souhaité matérialiser son engagement pour l'environnement en visant la labellisation ENVOL et obtient la certification ISO 14001 avec AFNOR Certification en 2013.

Lieu

Adresse : 10 Rue Marat

Ville : VITRY SUR SEINE

Code postal : 94400

Postuler à cette offre auprès de

Contact : M Claude CAVERIVIERE

Fonction : Responsable RH

Email : claude.caveriviere@eris-di.com

Téléphone : 0145152999