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Assistant RH en alternance H/F - Contrat en apprentissage - CHANGE

Descriptif de l'offre

Assistant RH en alternance H/F - Contrat en apprentissage - CHANGE


Au sein du service RH et dans un environnement multi entreprises, vous prendrez en charge la mise en place et le déploiement d’un nouveau process de gestion de l’intérim. A ce titre, vous :
- Effectuerez un audit et une analyse des pratiques actuelles
- Elaborerez et communiquerez au sein des différentes filiales le process de recourt et de gestion de l’intérim
- Déploierez la mise en place du process de recourt à l’intérim, à savoir :
o Centralisation des demandes d’intérimaires
o Analyse des demandes
o Lancement des recherches auprès des fournisseurs référencés
o Sélection des candidatures
- Assurez la Gestion administrative RH des intérimaires
o Suivi et contrôle des contrats
o Transmission des relevés d’heures
o Contrôle et validation des factures
o Suivi des échéances et renouvellement des contrats
- Veillerez au respect de la législation du recours à l’intérim
- Participerez à l’élaboration et à l’analyse de reporting concernant le recours à l’intérim

Le job / L'emploi

Type de contrat : Contrat en apprentissage

Type de mission : Gestion, ressources humaines

Date de début : 01/09/2017

Durée : 12 mois

Nombre d'heures par semaine : 35

Rémunération : le salaire d'un apprenti correspond à un pourcentage du SMIC. Ce pourcentage évolue en fonction de l’âge de l’apprenti et de son ancienneté dans l’entreprise. >> En savoir plus sur le montant du salaire d'un apprenti.

Nombre de postes à pourvoir : 1

Ville : CHANGE

Profil recherché pour ce job / cette offre d'emploi

Niveau d'études : Bac + 4/5 et plus

En cours de formation RH de niveau bac + 5, vous disposez de bonnes notions en droit du travail et notamment sur la règlementation de l’intérim. Excellent communiquant, vous savez vous montrer pédagogue et convainquant. Vous êtes rigoureux, curieux et faites preuve d’un esprit d’analyse développé.

Poste à pourvoir à compter de début septembre 2017 jusqu’à l’été 2018, basé à Changé (53).

Permis B : Non

BAFA : Non

Employeur

Raison sociale : Séché Environnement

Statut : Entreprise

Secteur d'activité : Environnement - Nature - Nettoyage

Effectif : Plus de 1 000 personnes

Entreprise handi-accueillante

Présentation :
Opérateur industriel indépendant des métiers de l’environnement, solidement implanté sur l’ensemble du territoire national, notre groupe qui l’un des acteurs majeurs de son secteur d’activité.

Lieu

Adresse : Les Hetres

Ville : CHANGE

Code postal : 53811

Postuler à cette offre auprès de

Contact : Mme Corinne ROGER

Fonction : Responsable Gestion Sociale

Email : c.roger@groupe-seche.com

Téléphone : 0243596000